2023-07-10 11:48:00 来源：中国周刊网 作者：吴方叶 刘泽龙
浙江省文成县大峃镇嘉盛花苑建于2006年，是文成最老的小区之一，共有10栋楼，居民542户1786人，其中退休老干部350余人。大峃镇充分利用小区退休干部宝贵资源，引导强化“离岗不离责、退休不褪色”意识，点亮隐藏身份，为小区“共享社·幸福里”建设献策献力，筑牢红色根脉强基工程，实现小区旧貌换新颜。
激活“党建指导员”，助基层工作高效运转
“小区是我们的家，管理它是我们义不容辞的责任。”小区党支部书记、业委会主任金光宇说道。
在镇党委的号召下，4位退休干部主动要求将党组织关系迁入小区，强健小区党支部力量，并积极参与业委会选举，力争破解“业委会十余年未换届”大难题。经镇党委对排摸人选逐一资格审查、过堂研判，最终确定5位退休干部成功进入小区业委会，占比超55%。同步，在业委会的指导下，通过“征集小区问题清单、提出小区规范管理事项、公开征求小区业主意见、业主网上表决”等程序，出台了涉及小区物业收取、卫生保洁、垃圾分类等18个方面小区公约。此外，退休干部们对照“共享社·幸福里”标配场景，在小区内选取5个楼栋架空层进行重点打造，指导建成党群服务、文体活动、亲子活动等共享场景9个，绘制“红色+”幸福画卷。
培育“政策宣讲员”，护小区发展日建日美
“垃圾分类好啊，可以节约资源，让更多资源可以重复利用。”党支部成员胡小华在向居民宣传着垃圾分类的好处。
在党支部的带领下，招募并培育12余名老干部组建小区“银龄”宣讲团，依托老干部威望高、声誉好、凝聚力强等优势，采取开讲座、深入户、展交流等方式开展惠民政策等宣讲，有效帮助群众消除政策盲点。截至目前，退休干部们已累计开展政策宣讲30余次、覆盖800多人次，并领头带动群众参与小区发展建设，在持续进行的“和美乡村”建设与垃圾分类工作中，他们带头不乱扔垃圾，定时开展清洁家园活动，激发广大居民参与人居环境共建共享的积极性，不断改善镇域内环境卫生。
聘请“矛盾调解员”，保邻里关系和睦融洽
“俗话说远亲不如近邻，大家相处居住在一起那就是跟亲人一样的，这点小矛盾有啥必要死磕，听我的双方都各退一步。”“和立方”调解员张锡高劝说道。
小区党支部借助退休干部了解民意、民情、民风的优势，专门聘请部分基层工作经验丰富、调解协调能力强的离退休老干部担任调解员，参与小区邻里矛盾纠纷的调解。退休干部们总是第一时间入户做“和事佬”，通过讲事实、拉家常等方式稳定情绪、疏导隔阂，帮助解决纠纷问题。今年以来，已化解矛盾纠纷5起，解决民情民意事项30余件，帮助开展代办代付等便民服务120余次。在退休干部们的倾力调解下，小区氛围和谐融洽，以前上下楼、两对门的业主老死不相往来，现在邻里关系非常和睦，有的还会把自己种的菜送给小区邻居吃。
妙选“邻里服务员”，促业余活动日益丰富
“闲着也是闲着，虽然从岗位上退休了，但我们还是要发挥自己的专长，为小区做一点贡献”。退休干部张建南解释道。
充分挖掘退休干部个人专长，调动积极性与价值感，让他们乐于发挥能量丰富居民业余生活，并辐射带动周边一批党员主动亮身份、作表率，凝聚起党建先锋合力，温暖一方群众。小区专门为退休干部张建南设立“张建南养生工作室”，按摩手艺备受好评；组建10余支老干部健康生活小分队定期在小区健康保健室内开展太极、瑜伽、健身操等教学活动，居民强身健体有了新的方式方法；与县妇联、团县委、县农商行、县图书馆等单位签订红色合伙人协议，在小区开展亲子手工、与邻修好等各类活动150余场。
现在的嘉盛花苑小区，以井然有序的业委工作、干净整洁宜人的人居环境、热闹和谐的邻里氛围、丰富多彩的文娱活动不断提升居民的幸福指数。
下一步，大峃镇将持续发挥“银龄”特色优势，以共享社·幸福里为依托，推广“嘉盛经验”，开展多元化角色塑造，深化“党建+指导”、“党建+宣传、“党建+创建”等模式，补齐基层党组织领导基层治理短板，打造全龄域、全生活链服务，努力实现“幸福文成”。（吴方叶 刘泽龙）
编辑：杨文博